企查查App顯示，近日，北京新東方迅程網絡科技股份有限公司與武某勞動爭議二審文書公佈。文書顯示，新東方迅程公司以武某不服從公司因生產經營需要做出的崗位調整安排，未到新崗位報到為由解除勞動合同。
武某認為公司違法解除勞動合同，要求支付年底雙薪和解約賠償金。一審法院認為，武某提交的證據不足以證明關於年底雙薪的主張，新東方迅程公司並未就生產經營情況發生變化舉證，且武某從“資深開發工程師”調整為“技術支持工程師”會對其職業發展產生影響。新東方迅程公司對武某進行的調崗缺乏合理性，武某有權拒絕。一審法院裁定，新東方迅程公司支付武某違法解除勞動合同賠償金41.8萬元。
新東方迅程公司上訴請求改判，二審法院認為，其上訴主張缺乏事實和法律依據，裁定駁回上訴，維持原判。
值得一提的是，近日，新東方迅程公司因為辭退拒絕調崗員工葛某被判賠38.25萬。
股份有限公司與葛某勞動爭議二審文書公開。文書顯示，新東方以葛某不服從公司因生產經營需要做出的崗位調整安排，未到新崗位報到為由解除勞動合同，葛某認為調崗不具備合理性，要求新東方支付年底雙薪和解約賠償金。
天眼查App顯示，近日，龍某與北京新東方迅程網絡科技股份有限公司勞動爭議一審文書公開。文書顯示，新東方迅程公司訴稱，龍某作為高級技術經理無法獨立負責開發項目，在年度績效考評中被評為“C”，龍某自評為“在同
人單位不得因女職工懷孕、生育、哺乳降低其工資、予以辭退、與其解除勞動或者聘用合同。女職工在孕期，用人單位要調崗降薪的，勞動者可以申請勞動仲裁。另外，用人單位與勞動者協商一致，可以變更勞動合同約定的內容
9月14日消息，據天眼查App顯示，近日，脈脈關聯公司北京淘友天下技術有限公司與唐某勞動爭議一審法律文書公開。文書顯示，2021年10月淘友天下公司以“2021年6-8月份共計9次曠工”為由與唐某解除勞動合同，後唐某提起仲裁申
3月7日消息，湖南長沙一名女子稱，她因拒絕調崗被強制離職，並被公司踢出企業微信，公司回收她的工作賬號、電腦、工位等。HR稱：你不配合調崗的話，隻能是離職，你可以去投訴仲裁都可以。據當事人介紹，並未收到離職
今日，劉翔起訴新東方子公司侵犯肖像權一事，引起網友關註熱議。天眼查App顯示，近日，劉翔與北京新東方前途出國咨詢有限公司肖像權糾紛一審文書公開。原告劉翔訴稱，被告未經允許在公眾號“新東方美國中學留學”發佈
因主播采用“雙語帶貨”火爆出圈的新東方在線旗下直播平臺“東方甄選”，可以說是目前直播帶貨的頂流。近日，有不少網友在社交平臺表示，收到新東方總公司面向所有離開老師發出的職位邀請。據媒體報道，新東方方面表
）在線教育踩下急剎車，遭到前所未有的“寒冬”，包括新東方、好未來、高途股價全崩，最慘甚至90%跌沒。今日，新東方創始人俞敏洪在2022亞佈力中國企業傢論壇天津峰會上表示，新東方從去年開始花接近200億現金，退學費
今日消息，微博話題“新東方向所有離開老師發出職位邀請”沖上熱搜榜。有多名網友在社交平臺稱，他們收到新東方總公司面向所有離開的老師發出的職位邀請。新東方招聘頁面顯示“好久不見，甚是想念，歡迎回傢”，開放
在直播界做得風生水起的新東方，這次將招徠人才的目光放在曾經數目龐大的新東方員工群體上。8月21日，多個社交平臺上傳來新東方向所有離開新東方的員工發出職位邀請的傳聞，開放崗位包括主播、品牌公關、銷售運營等。
“等新東方好的時候，把他們再接回來，我還挺想他們的。”數月前，東方甄選主播董宇輝說到這句話時，一度淚灑直播間。如今，新東方真的開始“召回”老師。近日，多名新東方前員工表示，收到“老東傢”新東方的職位邀
消息，日前，有認證為“點石經緯員工”的網友爆料稱，新東方旗下全資子公司Okay智慧教育(公司主體點石經緯)暴力裁員，已經不發放9月工資，社保、公積金斷交。到目前為止，公司上層沒有任何公告通知。工作八年老員工才
她降薪調崗，她當時沒有同意。2月22號她突然收到公司的辭退通知書，稱她不能勝任本職工作，決定將她辭退。為此，記者找到武漢再一起科技有限公司。公司負責人表示，萬女士負責維護公司微信號和網站，但是春節期間沒有
考慮其中蘊含的風險，如果自己無法承擔，那麼還是斷然拒絕為好，畢竟某些時候，做好事也是有風險的。最後提醒大傢，駕車上路，遵守交規，提高註意力。