一年期用戶復購超50%:博斯騰大健康私域標桿復盤


聲明:本文來自於微信公眾號見實(ID:jianshishijie),作者:見實,授權站長之傢轉載發佈。

一年期的客戶,周打卡率超90%,並且在最後三個月復購率能夠達到50%。

這是認知障礙風險數據管理平臺「博斯騰」的用戶運營數據,但同時他們所在賽道,也面臨著較其他大健康品牌更多的難點:

如用戶認知需要培養、超長的用戶生命周期管理、虛擬服務產品的粘性提升等等——大健康因為自己的獨有屬性,而在私域領域有許多截然不同的標桿案例,但能被記憶、廣為借鑒的卻少之又少。恰恰博斯騰是這其中之一。

如果簡略歸納,博斯騰是通過對用戶畫像分析、市場推廣策略和個性化的服務體驗這一組合,顯著提升用戶參與度和轉化率,不僅成功構建一個服務於超過1800萬用戶的平臺,更在私域運營上找到自己的突破點。這帶來的是轉化率波動、用戶教育、以及健康管理師的服務模式上,有一套屬於博斯騰自己的風格和模式。

見實為此約到博斯騰CEO陳楠,一起聽他詳細復盤博斯騰在數字化升級、結合在線教育和醫療行業的運營策略,以期塑造出一個既高效,又具有人文關懷的私域運營體系的詳細思考和細節過程等。借此一窺私域運營在醫療健康科技領域的各種可能。

接下來,讓我們先回到對話現場,一同和陳楠一起復盤下博斯騰的私域運營歷程和細節。如下,Enjoy:

01

四個渠道引流與兩個方式運營

見實:博斯騰主要通過什麼渠道觸達用戶?

陳楠:自2023年起,博斯騰開拓直接面向消費者(TO C)的新模式,以補充已有的面向政府(TO G)、企業(TO B)以及醫院(TO H)的成熟模式。

在TO G模式下,主要承接政府項目,為社區民眾提供公益性質的篩查服務。

在TO B模式下,主要與保險機構合作,將篩查及幹預訓練服務整合進保險產品,為購買保險的用戶提供附加服務,並共同設計保險產品,分擔風險。

在TOH模式下,主要與全國多傢頂級三甲醫院的神經內科專傢合作,通過面向醫療保健的合作,為產品和服務提供專業支持,並聯合開發新的篩查與幹預工具。

通過這些渠道,博斯騰已為超過1800萬用戶進行認知風險評估和幹預訓練服務。

見實:在TO C的渠道中你們主要用到什麼方法?

陳楠:近幾年媒體宣傳提高公眾對阿爾茨海默癥的認知,但大多數人對其認知仍然不準確,甚至存在誤解。

為此,我們在引導公眾經歷一個轉化期,即從無認知或誤解狀態轉變為對健康有正確認知和適當焦慮的狀態,這對慢性疾病的公眾教育至關重要。

所以在TO C模式中,博斯騰融合在線教育與醫療行業解決方案,利用媒體投放、B端和G端引流吸引潛在用戶,並通過體驗運營讓用戶深入解腦健康疾病的危害。體驗運營周期通常為五天至七天,根據運營階段的不同而有所調整。

我們的目標是通過體驗運營,讓用戶從最初的不解或誤解狀態,轉變為對健康有深刻認知並願意采取行動的狀態。

在體驗運營結束時,會嘗試將用戶轉化為付費用戶,通常為一年期的用戶。若未成功,則進入養客運營階段,用戶可以選擇繼續接受教育和關懷,以提升健康意識。

通過這些方式,我們高效地服務用戶,同時提高他們對腦健康疾病的認識和對診療的接受度。

見實:針對行業超長的用戶生命周期,你們如何進行管理及運營?

陳楠:博斯騰的幹預訓練服務周期設定為一年,這一長期服務模式超越同行業的幾個月或半年周期。

在這個服務周期內,我們實施一套標準操作流程,確保用戶能夠持續並最大化地從產品中獲益。

首先是1V1運營方面。

用戶一旦加入,即可獲得專屬健康管理師的一對一服務。我們的系統會以天為單位,提供定制化提醒、督學服務和反饋,確保高達90%的周打卡率,以及極高的依從率(用戶聽從醫生指導)。

此外,我們還有專業醫生團隊,為健康管理師提供專業支持,確保用戶能夠得到及時、專業的醫療咨詢服務。

通過這樣多層次的服務系統,老年人不僅能感受到企業的專業性和及時性,更能感受到健康管理師對他們的關懷。

其次是社群管理方面。

最初我們按用戶加入時間,來組建小班進行運營。但為提升效率,我們轉向基於用戶特點的分層管理,實現“千人千面”的定制化服務。

通過自動化工具,為用戶打上標簽,收集信息,以便在服務轉化階段進行更精準的個性化服務。

例如,針對計算能力和記憶力較差的用戶,服務重點是幫用戶持續強化這些能力;針對有“三高”問題的用戶,健康管理師會提供持續的健康指導。

這種分層運營和個性化服務方法,提高服務效率和用戶滿意度,因此我們一年期用戶在最後三個月時的復購率達到50%。

02

關懷是大健康私域運營的重點

見實:數字化在你們內部如何進行提效?

陳楠:為大幅提升服務效率,首先進行多個關鍵系統的整合:將健康管理師系統、產品系統、訂單系統以及用戶運營系統全部打通。

這樣的系統整合,為健康管理師提供一個全面的用戶運營看板,使他們能實時監控用戶訓練情況,從而有效管理用戶健康狀況和訓練進度。

此外,為減輕運營人員負擔,我們開始引入自動化消息觸發機制。以往,運營人員需要每天多次手動提醒用戶參與訓練,這不僅耗時而且效率較低。

現在,借助自動化技術,系統可以輕松完成這些重復性任務。基於用戶當前狀態和產品邏輯規則,系統會自動提醒用戶參與訓練,從而提高整體運營效率。

通過這種方式,可以將運營人員從日常同質化的任務中解放出來,讓他們專註於提供更有價值的個性化服務。

見實:大健康行業的運營重點是什麼?

陳楠:大健康行業的用戶通常年齡較大。以博斯騰為例,用戶畫像主要是55-70歲的女性,占比高達95%以上。

對於老年人來說,關懷尤為重要,尤其是對於獨居老人,他們可能更需要社交和心理支持。

因此健康管理師在提供專業服務的同時,也填補他們的社交需求,與用戶建立深厚的信任關系。

此外,健康管理師還可以解答老年人在健康方面的問題,並通過技術整合系統實時監控訓練狀態。

這種以人為本的服務理念,不僅提升用戶體驗,也使運營團隊能更加深入地服務用戶。

見實:在運營中,你們主要關註哪些數據?

陳楠:我們會密切關註一系列關鍵指標,以確保服務達到最佳效果,並充分滿足用戶的參與度和滿意度。

這些指標包括用戶的打卡率,這直接影響產品的使用效果。

另外是直播的入播率和觀看時長,這些數據為我們提供用戶對直播內容是否有興趣、是否願意參與的直接反饋。

群組活躍度也是一個不可忽視的指標,它揭示社群中用戶的互動頻率和質量,對於建立用戶間的支持和交流,增強社群凝聚力至關重要。

通過對這些指標的持續跟蹤和分析,運營團隊能及時獲得反饋,不斷優化服務內容,並調整運營策略來提升用戶體驗。

03

智能化更像一把雙刃劍

見實:大健康行業的私域運營會遇到什麼難點?

陳楠:對於所有慢性疾病,尤其是認知障礙類疾病,提升公眾的認知度是一個巨大挑戰

作為商業公司,我們面臨的任務是轉變用戶從無認知或有誤解的狀態,引導他們達到對疾病有正確認知並產生適當的焦慮意識。

同時,要讓用戶真正感受到產品的價值,必須在產品端提供出色的用戶體驗,並確保這些體驗能夠轉化為用戶可感知的效果。

例如,用戶在使用產品後,能感覺到自己在註意力、記憶力或計算能力等方面的提升,並通過相應方式得到具體的顯化成果。

為實現這一目標,我們采取以直播和短視頻作為主要的宣傳教育方式。這其中,直播因其互動性和趣味性,對老年用戶具有很大的吸引力。

直播可以營造出一種氛圍,讓同齡觀眾一同參與,實時與老師互動,這種模式在一定程度上抵消疾病相關話題可能帶來的不適感。

另一個難點是存在對軟件形式不認可或不願付費的用戶。

我們采取將篩查和幹預服務與硬件設備相結合的策略。通過銷售硬件加軟件的模式,結果發現用戶對產品的認知度和接受度有顯著提升。

特別是對於視力或聽力不佳的老年用戶,大屏幕硬件提供更直觀、易用的交互體驗。

同時硬件設備的人臉識別和傳感器技術簡化操作流程,使用戶能夠輕松開始訓練,無需繁瑣的軟件操作。

更為重要的是,這些設備能自動提供個性化的健康管理服務和反饋,減輕健康管理師的日常工作壓力,使他們能夠更專註於提供高質量的個性化服務和關懷。

見實:對於大健康行業、在線醫療賽道,你們還看到什麼發展趨勢?

陳楠:機器智能化是未來發展的必然趨勢,一定在企業降本增效方面會發揮重大作用。

但更為重要的是,它要求企業明智地區分哪些任務適合由機器執行,哪些則更適合人類來完成。

這不僅是產品和技術層面的問題,更涉及道德層面:我們必須確保機器與用戶的互動是透明和真誠的,避免使用機器模擬真人交流而產生的道德風險。

這其中的關鍵在於確保機器的交流內容真正符合用戶需求,並有效解決問題。

機器擅長提高效率,例如在直播間的自動提醒、訓練提醒、督學以及基礎信息反饋等方面。這些是機器容易且高效完成的任務。

我們認為,將人工從這些重復性工作中解放出來,讓他們專註於提供高質量的陪伴和知識性問答,可以更好地發揮人的價值,解決人性問題,同時最大化人的價值。


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