4月21日消息，據白鹿視頻報道，四川成都一名女子入職前一天被HR提醒是騙子公司。
當事人孫女士介紹，自己的簡歷上傳在求職軟件上，一傢沒有投過簡歷的公司HR加上自己聯系方式就開始介紹崗位邀請面試，因為正在找工作就去面試，通過後約定三天後報道，沒想到入職前一天收到HR消息說是騙子公司別來，孫女士感嘆找工作要註意分辨。
職場人提醒，不靠譜的公司即使入職，幹不多久發現問題還得找工作，一來二去，這種成本非常不劃算。因此，在入職之前就要分辨這傢公司是否靠譜。
入職前可以進入全國企業信用信息公示系統官網，進入查詢頁面，然後在框內輸入要查詢的公司具體名稱，你可以查看企業的工商信息、經營異常信息等。
同時也可以與招聘人員在電話裡回答的一些信息進行核對，比如註冊資本，公司業務體量，還可以查詢下他的經營范圍，看看經營范圍和它實際所從事的經營是不是相匹配。
另外，看當事公司職位信息是否清晰、完整，這些都是判斷一傢公司是否規范、專業的要素。凡是排版混亂，或是在招聘崗位前標註月均過萬就近分配”的，建議還是繞行。
4月24日消息，據星視頻報道，江蘇常州一位女子將個人簡歷發給某公司HR，HR單獨問她婚育情況，女子回復已婚已育後，對方緊接著追問她生幾個孩子”。當事人趙女士表示，她反問HR生幾個孩子才算穩定”，對方公司HR稱2個。趙
近日一女子在微信群狂搶紅包，放松警惕，結果不到一天時間，讓她損失所有積蓄，還背上網貸，共被騙34.68萬餘元。據“義烏公安”消息，7月25日，王女士被人拉進一個微信群，隨後她被群裡的“紅包雨”吸引，跟著群裡的其
後，公司以“無故頂撞上司”等理由開除她。被開除後，女子通過勞動仲裁勝訴，她已經收到法院寄來的裁決書，前公司需要按照規定，依法支付雙倍賠償金，她還全程記錄和HR的對話過程，並發佈在短視頻平臺上，獲得近100萬
。不同於李木苦於創業難的感慨，另一位從業者則稱，“這是一個不需要投資就能輕松賺錢的生意。”他將這個職位描述成一個中介，“你是中間人，對接上遊的工廠、人力資源公司、勞務公司等，然後通過平臺和自己私域渠道
作。在收到錄取通知之後，她糾結兩三天，最後決定放棄入職。林羨出於禮貌，發一封幾百字的郵件，說明自己放棄的理由。而HR回復的三千多字郵件讓林羨感動，“他說他的工作經歷，還在職業規劃上給我提建議，我非常感動
，化身國風美少年，令人眼前一亮。據解，他目前已正式入職京東，擔任HR和主播的雙重角色，將在29日下午開啟自己在京東的首場帶貨直播。他此前曾因為華為2024屆銷售類校園招聘的一段視頻爆火，尤其是出眾的顏值引人關註
期權上呢?”GAP一年，這是35歲選擇重回大廠的美卷兒，在入職新公司時作為“大廠新人”的覺悟。資深獵頭張磊告訴字母榜（ID:wujicaijing），如今，像美卷兒這類大廠新人跳槽談薪時，希望薪資結構盡量降低期權比例，甚至P7及
3月7日消息，湖南長沙一名女子稱，她因拒絕調崗被強制離職，並被公司踢出企業微信，公司回收她的工作賬號、電腦、工位等。HR稱：你不配合調崗的話，隻能是離職，你可以去投訴仲裁都可以。據當事人介紹，並未收到離職
一名女子在教練的建議下，斥資 32 萬元購買超過 900 節的私人健身課程。在訓練的高峰期，她甚至一天要完成六到七節課，每周僅有一天能夠稍作休息。然而，面對如此密集的訓練安排，她表示感到力不從心，但教練卻堅稱這是
生，基本都具有知名高校留學背景，“如果成功輔導學生入職實習，可以每人次給付8000元的輔導費用”。楊潔表示，這與她以往接觸的分發招聘信息不一樣。北青報記者以找實習的名義與上述廣告發佈者周風（化名）取得聯系
5月11日消息，據搜狐千裡眼報道，江蘇南京27歲未婚女子被要求做孕檢才能入職。當事人蔣女士稱，自己在收到offer前就被一直詢問會不會結婚懷孕，已經很不耐煩，沒想到收到offer後還被要求做孕檢，感覺很不適，所以就拒絕這
10月12日消息，據媒體報道，遼寧大連劉女士收到一個不明包裹，裡面有一塊搓澡巾和寫有撕開有獎”的小信封，打開後掃碼進入一個群聊。一進群，劉女士就收到20元紅包，隨後在對方引導下下載一款軟件，開始墊資做任務獲獎
到上海，花 8000 元租一季度的房子，結果下午就被HR取消入職並拉黑。潘同學應聘的職位是設計師，要求是藝術和新媒體相關專業的在校生或者應屆生，實習期不低於 3 個月，畢業後有機會轉正。聊天記錄顯示， 5 月初，該公司H
日前網上一則女子請年假因入職不滿一年被拒”的新聞被推上熱搜，引發網友關註。據九派新聞報道，北京的張女士2019年以來，她一直在另一傢名為天遠公司的企業工作，於2021年10月15日正式加入紅科公司。此後張女士申請年假