TikTok的母公司字節跳動證實之前的說法，他們的員工秘密訪問一些記者的數據，並表示公司已經解雇據稱對隱私泄露負責的員工。據《紐約時報》報道，這些發現是字節跳動內部調查的結果，在一封電子郵件中與公司員工分享。
這一過程開始於2022年6月，當時BuzzFeed新聞報道幾十段被泄露的內部錄音的結果，聲稱這些錄音顯示位於中國的字節跳動員工"多次訪問"位於美國的TikTok用戶的非公開數據。
這一披露對TikTok來說無疑是個壞消息，TikTok在美國已經面臨多年的政府審查，據稱它可能帶來國傢安全風險。在最初的報告中，ByteDance聲稱，用戶數據不可能像BuzzFeed所說的那樣被訪問，但新的披露證明這種說法並不真實。這一消息可能會進一步刺激政治傢們采取行動，尤其是現在各州政府已經采取禁止TikTok進入政府發放的設備的措施，而且看起來類似的事情可能很快會在聯邦層面發生。
據《福佈斯》報道，在泄露內部音頻的消息後，字節跳動啟動一項內部調查，其中包括TikTok的會議錄音。《福佈斯》稱，它已經審查母公司的內部文件，據稱這些文件顯示，字節跳動的首席安全和隱私辦公室是這項名為"烏鴉計劃"的努力的幕後推手，以查明哪些員工在向媒體泄露信息。
《福佈斯》報道稱TikTok的全球合規負責人知道這一細節。此外，據說字節跳動在中國的員工也知道這一計劃，並給予批準。在追捕泄密者的過程中發生的隱私入侵，影響三名曾為BuzzFeed新聞工作的福佈斯記者，以及一名金融時報記者和一小群據說與目標記者有某種聯系的人。
一些員工因數據訪問而被解雇，包括一名在中國的員工和另一名在美國的員工，以及TikTok首席內部審計員Chris Lepitak。然而，鑒於這一事態發展，該公司關於其隱私做法的任何保證都更不可能安撫監管機構，而且關註的問題繼續涵蓋不僅僅是所謂的數據入侵。美國聯邦官員同樣表示擔心，TikTok由於其母公司字節跳動在中國的存在，可能被利用來操縱用戶，故意歪曲他們看到的內容種類--這一點在Facebook有爭議的情緒研究中表現得非常有效。