山東一公司獎勵員工16輛寶馬：價值7、800萬元 最貴的60萬

事故的具體原因還未公佈，但可以肯定的是，寶馬的保險公司要哭，對於我們車主來說，遇到這類豪車盡量還是躲遠一點，其次，就是三者險一定要買夠，最好在200萬元及以上。其次，涉及到人傷的話，醫保外用藥險也一定要準

世界最昂貴的金屬，到底有多貴？近日，山東一企業公告賣200斤銠粉，價值高達3.4億。據報道，9月29日晚間，A股上市公司山東玻纖發佈公告稱，公司近年來通過持續的進行減銠漏板試驗及生產現場寫實，銠粉用量逐步下降。公

開鼓勵員工生育，並公佈一系列激勵措施。張雪峰表示，公司提供許多隱藏的福利。對於男員工，當他們的妻子生育時，公司將贈送他們的愛人一個價值6666元的紅包。而對於女員工，生育的獎勵將達到1萬元。此外，公司為員工

獲得1萬元人民幣的豐厚獎勵。退休福利：為感謝長期為公司發展做出貢獻的老員工，小鵬汽車設立專屬的退休紀念股票”。凡是在公司工作滿5年或10年並在公司退休的員工，都將獲得一份具有特殊意義的紀念股票。除此之外，

河南鄭州最近因一傢公司的獨特福利政策引發熱議。這傢公司不僅對生育二胎、三胎的女員工給予豐厚的獎勵，還破天荒地將男性員工的傢屬生育也納入獎勵范圍。難道這就是傳說中的“神仙公司”嗎?據解，這傢公司在2022年1月

i3被曝行駛中自燃起火7月27日，有網友爆料，河南鄭州一輛寶馬i3試駕車行駛中自燃起火，視頻顯示起火的部位為電池底盤。僅僅十分鐘，這輛寶馬i3就被淹沒在煙霧中。十幾名4S店工作人員狂噴滅火器才控制住火情。截至發稿前

5月29日消息，山東李女士（化名）所在公司要求員工重簽勞務合同，合同最後一頁還有一張自願放棄社保承諾書。據李女士稱，自己從去年7月到現在來公司快一年，公司一直在卡轉正，自己至今還是試用期，身邊很多同事和自

強度加班已經成為國內職場無法回避的話題，但相比很多公司的暴力加班，有人玩出新花樣。有網友曝料稱，浙江杭州的一傢公司設立“早鳥獎”和“晚鳥獎”獎勵制度，激勵員工早到晚退。據該網友稱，早鳥獎就是給一個月來

女士將車送回4S店，7月13日，經理說，因為車輛沒故障，公司隻有達到三包條件才能退，現在隻能高於市場價來回購，畢竟是從一手變二手，正常的折損要扣除，“讓等三天是會給客戶一個關懷方案，目前還在討論中。”

賠償金。100萬是比亞迪從2021年12月28日開展的清朗行動的獎勵上限，懸賞打擊網絡黑公關，對舉報人提供的有效線索進行獎勵，最少獎勵5萬元，最高獎勵100萬元。2022年4月，比亞迪在該平臺上公佈清朗行動的戰果之一——有用戶

來自上海浦東新區的一名用戶，他在一傢地方菜館下單總價值達11000元的外賣。美團外賣數據還顯示，送往酒店的訂單同比去年增長40%，送往機場、火車站的訂單31.9%，送往公園景區的外賣訂單同比增長20.9%。對於今年餐飲市場的

一小區內被抓獲，並且找到視頻中出現的陳某升駕駛的那輛寶馬轎車。陳某升對自己在北橫通道等路段違法駕駛的行為供認不諱。當日，其餘的黃某彬、宋某慶、任某傑、楊某、戴某、趙某昊、顧某浩、耿某昶等8名駕駛人也被

暑期兼職，一些大學生選擇外賣行業。不過，7月24日，山東威海一名大二女生發佈視頻，自述兼職送外賣的經歷，說到心酸處，不禁哭訴起來。她表示自己遇到一位女顧客，非但不配合幫忙刷電梯卡，還要求自己爬上四樓，言語

復的秀場模式。雖然我靠文字自媒體的紅利開出一個傳媒公司，但我一直相信視頻化才是面向未來的趨勢。在今年，我的視頻風格調四次，後期團隊改 三輪，拍攝器材開始習慣一直隨身帶，還幹脆換個辦公室，僅僅是為更好的