今天騰訊發佈2023年年度財報。財報顯示，2023年全年，騰訊營收為6090億元，同比增長10%。權益持有人應占利潤為1152億元，同比下滑39%。作為國內互聯網大廠，騰訊員工的工資一直備受矚目。
報告顯示，截止2023年12月31日，騰訊擁有105416名員工，相較2022年底的108436名員工少3000人左右。
與此同時，2023年度，騰訊總酬金為人民幣1076.75億元。
簡單計算可知，騰訊人均年薪102.1萬元。當然，這裡的年薪除工資外，還包括股份等。
事實上，騰訊的員工薪酬在眾多互聯網廠商中一直處於頭部水平。
鳳凰網科技訊 3月22日，騰訊披露2022年業績，全年凈利潤收入1882.4億元，同時微信月活躍用戶超13億。此外，截至2022年末，騰訊員工數為108436人，較去年同期減少4335人。公司薪酬總額為1111.82億元，以此計算，騰訊員工人均年薪
3月22日下午，騰訊控股發佈2022年第四季度及全年財報。2022年第四季度，騰訊營收1449.5億元，同比增長1%；凈利潤1062.7億元，同比增長12%，非國際財務報告準則下凈利潤297.1億元，同比增長19%。2022年全年，騰訊營收5545.5億元，同
互聯網行業的寒冬仍未過去，根據騰訊2022年第一季度財報顯示，集團總營收為1355億元，同比持平；凈利潤234億元，同比下滑51%。降速已是不爭的事實，裁員成為節流的重要手段，今年3月，騰訊CSIG(雲與智慧產業事業群)、PCG(平
ID:tech618），作者:翟元元，授權站長之傢轉載發佈。“傳騰訊年終開獎，員工:比預期還低”，“快手績效已出，年終獎不如往年”，職場社區平臺脈脈上，不少熱搜榜上的詞條都是關於各傢互聯網大廠今年年終獎情況。騰訊可能
“隻知道騰訊視頻老有領導被帶走。”對接過騰訊視頻的影視公司人士告訴北京商報記者。剛剛盈利的騰訊PCG，反舞弊常態化的騰訊，在2023年初受到格外關註。1月16日，騰訊通報2022年度因涉嫌受賄或職務侵占被查處、移送司法
華為14萬員工分紅770億元，人均55萬+的消息受到很多網友的圍觀，其都表示很是羨慕。當然，這對於華為來說並不算什麼，對於如此大手筆的分紅，其實有不少華為員工表示，高付出就會有高回報，大傢平時工作都非常的努力。
響。華為2023年年報顯示，華為投資控股有限公司是100%由員工持有的民營企業。股東為華為投資控股有限公司工會委員會和任正非。公司通過工會實行員工持股計劃（即虛擬受限股計劃），員工持股計劃參與人數為151,796人（截至
退役軍人招聘制酒工(男)50人。公告顯示，茅臺此次招聘人均薪酬待遇稅前約13萬元/年(崗位績效工資＋七險二金)。值得註意的是，在一則招聘公告中要求有體能測試項目，測試項目為男子1000米跑、女子800米跑，成績4分30秒及以
快科技9月24日消息，今天，騰訊啟動騰訊青雲計劃。在全球范圍內招募一批頂尖技術學生，通過騰訊的平臺培養屬於中國的互聯網科技人才。據悉，青雲計劃提供全面定制化的培養和極具競爭力的薪酬，在騰訊核心業務中深度參
為備受關註的話題。作為曾經巨額年終獎的領頭羊公司，騰訊如今依然處在話題中央。近日有消息稱，騰訊微信事業群年終獎最高30個月，遊戲最高25個月，折合能有百萬以上，一剎那間，全網都投去羨慕的目光。對此，騰訊方
研發投入總額排名居全球前五。截至2023年12月31日，研發員工約11.4萬名，占總員工數量的55%。截至2023年底，華為在全球共持有有效授權專利超過14萬件。根據世界知識產權組織最新公佈的信息，華為2023年共申請6494件國際專利，
歲細分年齡段的分佈，可能30-35歲員工占較大比例。5月，騰訊也發佈《騰訊可持續社會價值報告2021》，介紹騰訊員工年齡、性別構成。數據顯示，2021年騰訊員工總數為68226人，其中30歲以下員工占比41.9％，男員工占比高達70.9%、
！OpenAI和Google的搶人大戰，已經進入白熱化。OpenAI給Google員工拋出終極誘惑——500萬到1000萬美元的年薪！以及來自微軟的用不完的算力！這不，Google復仇神器Gemini模型的關鍵研究人才，就被挖去OpenAI。而Google也展開復仇，許諾
華為致力於實現 AI 大模型在終端的輕量化部署，Google、騰訊、百度等已將模型壓縮技術緊密結合移動端模型部署框架/工具。3月2日，高通在MWC2023大會發佈全球首個運行在Android手機上的Stable Diffusion終端側演示，Stable Diffusion模型