根據TheVerge查看的內部郵件，蘋果已經通知公司員工，從9月5日開始，他們將被要求每周返回辦公室3天。據悉，灣區的所有員工將被要求在每周二和周四回辦公室上班，此外，每周的第三天將根據各個團隊的情況決定。員工可以選擇每周兩次遠程工作。
這一消息標志著蘋果拖延已久的混合工作模式的開始，該模式則是在2021年6月宣佈的。這一宣佈在公司內部掀起一股行動主義浪潮，因為員工們抗議重返工作崗位。由於大流行病的影響，蘋果繼續推遲混合工作模式，這些抗議活動逐漸平息。
據悉，蘋果CEOTim Cook和軟件工程高級副總裁克雷格·費德裡吉都就此事向員工發出備忘錄。
2020年3月，蘋果首席執行官TimCook（TimCook）要求員工返回傢中辦公，稱疫情帶來“具有挑戰性的時刻”。當時他可能不會料到，在兩年半以後要求員工重新返回辦公室辦公時，他將面臨一場艱難的戰鬥。近期蘋果宣佈，從9月份開
據MacRumors報道，蘋果公司的員工正在發起請願，反對該公司要求員工從下個月開始每周必須返回辦公室工作三天的計劃。本月早些時候，蘋果公司通知企業員工，從下月初開始，他們必須每周有三天回到辦公室。目前的計劃將要
蘋果公司首席執行官蒂姆-庫克透露，該公司將在倫敦標志性的巴特西電站開設其最新的英國辦公室，比計劃晚兩年。早在2018年，蘋果公司首次被曝出計劃為其英國總部提供這個新址。然後，據報道，蘋果員工將在2021年之前搬入
發現，在遠程工作究竟能否提高效率這個問題上，雇主和員工依然存在分歧。微軟CEO薩提亞·納德拉（SatyaNadella）表示，企業應當通過數據來判斷員工的表現，而不是想當然地認為他們在辦公室裡的效率一定更高。該公司最新的W
對於Uber員工來說，在傢辦公的日子即將結束。這傢網約車公司於本周二發佈公告，人事主管尼基·克裡希那穆爾蒂（NikkiKrishnamurthy）宣佈所有非遠程員工將於11月1日重返辦公崗位。Uber表示和很多科技公司一樣采用混合辦公模式
公室的規定。雖然公司不會解雇那些要求完全遠程辦公的員工，但他們會受到另一種懲罰：無法得到晉升或申請新職位。Business Insider 寫道，從 5 月份開始，戴爾員工將大部分被歸類為遠程或混合型員工。混合型員工每季度必須
多科技公司正在要求員工回到辦公室，至少是部分時間。蘋果公司去年要求員工每周有三天時間來上班，Google也希望大多數員工每周有三天時間在辦公室工作，微軟說它將提供"混合工作場所的靈活性"。也有反向操作的公
重返辦公室”政策遭遇重創。到目前為止，已有近3萬名員工在一份內部請願書簽名反對。亞馬遜CEO安迪·賈西（AndyJassy）2月17日曾宣佈，從今年5月開始，公司將恢復到疫情之前的辦公模式，大多數辦公室員工每周至少要來辦公
於周一下達相似命令，馬斯克去年曾要求員工到崗工作，蘋果已經要求員工每周必須在辦公室工作3天。
空間，以降低成本，並支持遠程辦公模式。Twitter在發給員工的電子郵件中稱，將削減在舊金山、紐約和悉尼等多個全球市場的實體辦公空間。在縮減辦公空間的同時，Twitter並不打算隨之裁員。據悉，Twitter將撤離位於“市場街”
人貢獻者，這就不那麼令人驚訝。你自己可能就是這樣的員工：為團隊和更廣泛的業務的成功做出貢獻，但不管理其他人。個人貢獻者通常是那些掌握專業技能的人，例如軟件工程師。項目經理、技術撰稿人和產品營銷經理也是
為，如果拒絕重返辦公室的要求，雇主可能會解雇他們。蘋果等大牌公司已經帶頭采取行動，將美國“勞動節”定為公司員工每周至少三天回到辦公室工作的最後期限。此舉導致員工與公司領導層之間出現裂痕，許多普通員工不
”，該公司將於11月25日左右，在舊金山裁員63人。“部分員工或許可以保住工作，也或許會被召回工作。”Hallcon人力資源總監在文件中寫道，“但被裁員的Hallcon公司員工都不應當指望著自己被召回。”擁有1.5萬名交通行業會員
辦公室辦公，這在反對這項任務的工人中引起一些反響。蘋果也告訴它的一些員工從本月開始每周需三天要到辦公室去。