在最近的《光遠觀察》節目中，知名經濟學傢馬光遠談到當前中國公司年會的現狀。他觀察到，在年會結束後，員工們普遍渴望放假，心情傾向於放松和休息。隨著春節的臨近，許多員工的心思已經完全不在工作上，他們更多地是在數著日子等待放假。
馬光遠認為，與其采用調休的方式來讓員工“假裝”在上班，不如真實地給予他們一個假期。他指出，當前中國人的休假時間相對較少，這已經成為社會的一個普遍問題。長時間的勞累和工作壓力可能導致員工的工作效率和創造力下降，從而影響到公司的整體運營和發展。
馬光遠強調，即使在假期中，員工可能也難以完全放松和休息。許多人可能會感到內疚或自責，認為自己沒有在工作日創造足夠的價值。然而，他鼓勵員工們放下這種負擔，珍惜假期，與傢人朋友共度美好時光。
馬光遠的觀點呼應當前中國社會對於工作和休閑之間平衡的關註。隨著經濟的發展和人們生活水平的提高，越來越多的聲音呼籲增加休假時間，以促進員工的身心健康和傢庭和諧。同時，企業也需要重新審視其工作文化和制度，確保員工在工作和生活中找到平衡，從而為公司創造更大的價值。
接受如此的調休，因為這種安排實在讓人感到太過不適。專傢指出，雖然調休制度有其合理之處，但過度調休會給上班族帶來疲憊和不適。長時間的連續工作打亂原有的生活和工作節奏，影響工作效率和身心健康。調休雖然可以
2023年的端午節馬上開始，這次是放3天假，6月22日（星期四）至6月24日(星期六)放假調休，共3天。6月25日(星期日)上班。這次的調休也意味著從周日到下周五要連上6天班，也引發很多網友的不滿。每次放假的調休都會引發爭議，
10月6日消息，今天是假期最後一天，大傢都玩的怎麼樣？按照規定，2023年中秋節、國慶節放假安排：2023年9月29日（星期五）至10月6日（星期五）放假調休，共8天 。10月7日（星期六）、10月8日（星期日）上班，所以你準備連上7
中秋節放假調休的話題近日引發社會的廣泛關註和討論。專傢指出，調休實際上並沒有增加公眾的假期總量，而是相當於“拆東墻補西墻”，即通過調整工作日和休息日的安排來湊出連續的假期，但這種做法長期來看並沒有增加
再有幾天五一長假就將開始，你是如何規劃呢？今年五一將連休五天，不過節前和節後的周末都有一天調休，再減去長假中的兩天雙休日，有網友吐槽實際隻放一天。關於法定節假日調休引發的討論，清華大學中國經濟思想與實
麼就變得這麼復雜？”不少網友發出這樣的疑問。有相關專傢和媒體也是對此事進行評論，調休讓三周雙休變單休背後，都深刻反映出廣大民眾對合理假期的強烈渴望與訴求。讓民眾享有更多假期，既是滿足人民美好生活需要的
8月28日消息，近日，中秋放假需要調休的話題沖上熱搜第一，因為不但調休跨度夠長，同時也夠多，具體來說如下：今年中秋節9月15日至9月17日放假調休，共3天，9月14日（星期六）上班。國慶節10月1日至10月7日放假調休，共7天
不知不覺，中秋國慶假期結束。在此提醒大傢，10月7日（周六）、10月8日（周日）要上班！也就是說假期結束後，要連上7天！大傢千萬別記錯。中國外匯投資研究院院長、獨立經濟學傢譚雅玲近日接受采訪談及調出來的黃金周
出現節後綜合征，你是不是也感染上這種癥狀呢？對此，專傢建議節後剛開始工作，不宜安排太緊、強度也不宜太大。長假期間，人們的作息時間和生活規律往往被打亂，身體和心理都處於一種相對放松的狀態。突然回到緊張的
春節馬上就要到，你什麼時候放假呢？會放多久？根據安排，今年放假從2月10日大年初一才會開始，官方解釋是變相鼓勵企業2月9日除夕也放假，等於多給大傢一天假期。這種安排引發無數吐槽，關於調休的合理性也再次引發熱
對初創公司來說，假裝工作不可能逃脫監控。我認為，說很多人在假裝工作是一種錯誤的說法，尤其是在公司已經部署監控工具的情況下。”但是，雖然沒有公開同意拉博伊斯、馬斯克、安德森、西貝爾和薩克斯的觀點，但很明
4月23日，中國新聞周刊在微博上發起一個關於調休日工作效率的投票，結果顯示，在參與投票的5.8萬網友中，有89%的人覺得調休日上班很困頓，工作效率下降，隻有8%的人表示“跟平時一樣，已經習慣”，還有3%的人認為調休日
需湊假就能休個小長假，更讓人期待。對於調休，此前有專傢稱，如果不做調休，基本上每年都會出現部分節假日與雙休日之間間隔1個工作日、造成節假日碎片化”等情況，形成很多單蹦”。調休就是在節假日總量固定的前提
剛剛過去的周末因為五一調休，雙休變單休。期間因為蘋果沒有節假日鬧鐘，還導致一部分網友上班遲到，紛紛吐槽。據中國新聞周刊，4月23日發起的“調休日上班效率有區別嗎”微博投票，參與投票的5.8萬網友中，89%認為調休