微軟一直不遺餘力地鼓勵監管機構批準其對動視暴雪的687億美元的擬議交易，而在其最新的行動中，該公司在《華盛頓郵報》上刊登一則廣告，闡述這傢科技巨頭對工會的接受。該廣告由美國通信工人協會（CWA）共同簽署，該協會代表通信和媒體等行業的工人。
"隨著我們進入新的一年，我們仍然致力於為在科技行業謀生的人創造最好的工作場所，"廣告的開頭寫道。"當勞資雙方把他們的聲音帶到談判桌上時，員工、股東和客戶都會受益。"
微軟還承認本周正式承認的新的ZeniMax媒體工會，以及它在6月與CWA達成的勞動中立協議。"在2023年期間，我們希望將同樣的協議和原則帶給動視暴雪，微軟已經提出相關要求，"微軟在廣告中寫道。
該廣告是在聯邦貿易委員會（FTC）起訴試圖阻止微軟收購動視暴雪的一個月後出現的。在其最初對該訴訟的回應中，微軟認為聯邦貿易委員會的結構違反美國憲法，但本周它收回這個措辭較為嚴厲的主張。微軟在其報紙廣告中也基本上為此道歉，承認這是國會建立該機構的"精神"。
您可以在下面的圖片中看到該廣告全文，我們在圖片下方翻譯全文，以使其更容易閱讀。
微軟和CWA在《華盛頓郵報》的廣告：
新的一年開啟新的大門
隨著我們進入新的一年，我們仍然致力於為在科技領域謀生的人創造最好的工作場所。當勞資雙方都把他們的聲音帶到談判桌上時，員工、股東和客戶都會受益。
這包括微軟ZeniMax媒體工作室的300多名員工，他們已經行使他們的合法權利，投票成立工會。這符合美國通信工人協會和微軟去年制定的新的突破性勞動中立原則。在2023年期間，我們希望將同樣的協議和原則帶到微軟提議收購的動視暴雪公司。
我們並沒有要求聯邦貿易委員會忽視競爭問題。相反，我們認為探索保護競爭和消費者的解決方案，同時也促進工人的需求、經濟增長和美國的創新是很重要的。
我們相信，這就是國會在1914年成立聯邦貿易委員會的精神。
這是一種值得保持至今的精神。